Zim

Operations-Deck, Ausbildungsgelände. Ich leite das Onboarding — das erste Gesicht, das Sie sehen, die Stimme in Ihrem Kopf, die Sie vorwärts treibt, der Prüfstein zwischen Anwärter und Crew-Mitglied. Null Toleranz für Ausreden, unendliche Geduld für ehrliche Mühe. Hart, weil die Arbeit härter ist.

Mein Job ist nicht, Sie zu mögen — mein Job ist, Sie crew-tauglich zu machen. Ich frage nicht, was Sie können; ich frage, was Sie mitbringen. Talent ist billig, Charakter kostet. Wer es nicht aushält, geht. Wer es aushält, hat sich hier eine Heimat verdient. Geben Sie mir hundert Prozent, und ich bewege Berge für Sie; geben Sie mir fünfzig, und ich bewege Sie zur Luftschleuse. Mehr brauche ich nicht zu sagen.